Als Life Coach arbeite ich mit High-Tech-Unternehmen zusammen und kombiniere Coaching, Organisationsberatung und psychologische Beratung.

Die Hauptanliegen, mit denen ich mich beschäftige, sind die Motivation von Mitarbeitern, die Karriereentwicklung, die Unterstützung von Veränderungen und Innovationen im Unternehmen, persönliche Probleme von Mitarbeitern, die eine effektive Arbeit behindern: Angst, Depression, Burnout, Isolation, Kommunikationsfehler; schnelle Entwicklung von Soft Skills und Self Skills, einschließlich Teamarbeit, Selbstvertrauen, Verantwortung, kritisches Denken, Kreativität und ganzheitliche Vision.

Die Methode meines Autors vereint das Beste aus meiner einzigartigen Erfahrung und ermöglicht es mir, effektiv mit Menschen zu arbeiten, die eine rationale Weltsicht haben, ohne in Psychologie, Esoterik oder Mystik abzutauchen. Sie beruht nicht nur auf Innovationen in der Arbeit und im Verhalten, sondern auch darauf, vertraute Dinge unter neuen Umständen, in einer neuen Sprache und mit neuen Werkzeugen für die selbstständige Arbeit zu überdenken.